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第 2052 章 塑料姐妹之彼此心结 (下) (1 / 4)

虽然当时金英敏没明说,但是从话里话外的意思小凤还是品出了味道,以S/M的底蕴就难道真的没发现这样的做法有很多问题吗?就算没提前预知出现问题的时候立刻进行弥补也是来得及的,看起来S/M在这件事的反应真的很奇怪。

再加上金英敏那浅尝即止的态度,说当时转型不成功没有S/M的问题小凤是绝对不相信的,再结合少时当时的情况,得出一个从情感上让人难以接受的结论并不是很困难。

为了保持竞争力或者说直白些为了保持捞金能力,少时的转型是必然的,年龄大了地位不同了,活泼可爱的风格就不太适合了,而且风格也玩了那么久,难免会出现审美疲劳。

但是这只是摆在明面上的原因,还有另外一个隐含的原因是少时内部当时人心比较浮躁,彼此之间有矛盾对S/M来说不是坏事反而是好事,只要控制让矛盾不扩大不爆发,反而有利于公司对团队的管理,神话就是最好的反面教材,要不是所有成员都那么团结,就算Eric家里是有一定的背景,也不至于让S/M那么被动,让暴君时代的S/M留下那么大的一个笑柄。

小凤觉得当时S/M不是不知道少时的转型有些太着急了,不是没前提预知到那么做的后果,但是从公司的需要考虑S/M还是那么做了,因为无论少受转型成功还是失败,对公司来说都是有好处的。

如果转型成功,那么就能在一定程度上安抚少时众女,用事实让她们明白,个人发展可以追求,但是还没到可以凌驾到团队利益之上的时候。

决策上的成功再加上玩点套路,也能让少时明白公司仍然很看重她们,给少时造成公司也是很有人情味的假象,那样在之后续约的时候就可以打一打感情牌,对于娱乐公司来说,为了利益真的是没什么不可以利用的,这也就是进入大信息时代消息传播的太快而且不好保密了,要不然各种黑色手段也在常规操作的范围之内。

失败了也无所谓,毕竟只是转型的失败,给少时带来的影响是有限的,争取给少时造成之前的鼎盛只是虚浮的假象,这样在续约的时候S/M就能占据主动,经历一次挫折也能在一定程度上压下少时浮躁的情绪,可以让少时众女把小心思收起来,一切以团队利益为重,一切以公司利益为重。

可以说S/M打了一手好算盘,无论出现那种情况吃亏的都不是S/M,至于手段是否低劣根本就不在公司的考虑范围之内,有节操谁开娱乐公司啊,要是没有不赚钱就是赔钱的觉悟,要是没有榨干旗下艺人的决心,就别开娱乐公司。

唯一遗憾的是S/M没想到会出现郑秀妍这么个意外,相比于少时其他人还想着在娱乐圈个人发展的时候,郑秀妍则是已经跳出了这个范畴。

在加上当时郑秀妍接受了权某的追求,能接到势的郑秀妍心态上也有了一定程度上的改变,在双方协商过多次无果,在S/M用了很多手段都无法逼郑秀妍就范后,才会出现郑秀妍被退队这个结果,说实话杀鸡儆猴真是特别无奈的方式。

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